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全国説明会

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エディタV2

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画とは、女性労働者の雇用管理の課題について解決していくための目標を立てて取り組んでいただくもので、各企業の働き方改革にもつながっていきます。
一般事業主行動計画の策定に向けて、何から始めればよいか、どう取り組めばよいかなどを、専門家が分かりやすく説明します。
人手不足対策や長時間労働対策などの一環として女性活躍推進に取り組み、人材確保や働きやすい職場づくりにつなげませんか?


説明会の内容 講師:女性活躍推進アドバイザー(女性活躍推進分野における企業支援の専門家)

・女性活躍推進法で努力義務となっている自社の女性の活躍に関する状況把握、課題分析や、一般事業主行動計画策定などへの取組方法を分かりやすく説明します。
・「えるぼし」認定について、認定を取得するメリットや取得に必要な手続きを説明します。
・グループワークにより、自社で抱える課題や他社の状況について話し合い、情報交換を行います。
・女性活躍推進アドバイザーが個別に相談を受け付けます。

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相談

個別訪問・定期相談会→こちらから 女性活躍推進に取り組む中小企業の皆様を対象として女性活躍推進センターでは個別訪問、定期相談会を実施しております。
各企業のご希望に合わせて、課題分析、行動計画策定・届出や認定取得などでお困りのことを、女性活躍推進アドバイザーが個別にサポートいたします。
お気軽にご相談ください。
(ご相談は無料。いずれも事前予約制です。)
※個別訪問後、簡単なアンケートにご協力くださいますようお願いいたします。

個別訪問

日時 ご希望の日時を調整の上、決定
場所 御社(希望場所)

定期相談会

日時 毎週火曜日・木曜日開催(祝祭日、年末年始等は除く)
場所 女性活躍推進センター 東京事務局
   〒105-0014 東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園 8F
    TEL:03-3456-4412

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【全】お問い合わせ先

お問い合わせ先

女性活躍推進センター 東京事務局
一般財団法人女性労働協会

03-3456-4412 03-6809-4472 suishin@jaaww.or.jp